
帝力,STL新闻社 – 政府目前不信任东帝汶人担任国家机构的顾问,因为长期以来国家机构更信任外国人担任顾问,而非东帝汶人。
政治观察员马丁尼奥·维埃拉(Martinho Viera)周一(2026年1月26日)在帝力凯科利(Kaikoli)的办公室对STL新闻社表示。
“我们不知道为什么会发生这样的歧视,是出于质量因素还是个人诚信因素。我们东帝汶人的弱点就是不喜欢同胞过得好,或者当东帝汶人与当权者有亲属关系时,他们也不喜欢,”马丁尼奥说。
因此,他呼吁所有东帝汶人必须提升自己,改善心态,提高工作勤奋度,这样才能在机会来临时抓住。
“另外,我们的统治者喜欢与外国人合作,因为外国人安静工作,而且能按时按要求完成任务,满足当权者的意愿或喜好,”这位政治观察员说。
马丁尼奥还认为,现在当权者应该使用东帝汶人担任顾问和技术工作,因为很多东帝汶人已经具备资格,这样可以利用他们的才能,不让东帝汶知识分子成为观众或旁观者,看着外国人主导国家机构的顾问职位,尽管有时东帝汶人的知识水平更高。
另一方面,UNPAZ大学(和平大学)的学者洛伦科·达康塞桑(Lorenco da Conceicao)表示,许多东帝汶人自己努力,政府也给他们提供各种领域的奖学金,有些人在葡萄牙语地区学习,有些人在英语领域毕业。东帝汶人的能力已经足够胜任工作,现在的问题是当权者是否有好的政策对待东帝汶人,还是想让东帝汶在自己的国家成为知识上的旁观者。
“现在是时候让我们的政府制定国家规则或协议,来利用本国的人力资源,而不是只在机构中使用外国人,”洛伦科说。
(car)
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