
帝力,2026年6月18日(塔托利)– 职业培训与就业国务秘书处(SEFOPE)与日本政府通过企业合作为东帝汶工人提供在日工作机会,计划再招募1000名工人,主要要求候选人具备日语N4水平。
职业培训与就业国务秘书处顾问伊利迪奥·西门内斯·达科斯塔表示,就日语而言,建议东帝汶各培训中心增加日语学习课时,以便培养更多工人满足在日工作资格要求。
“因此,他们建议增加东帝汶培训中心的日语教学课时。”顾问伊利迪奥·西门内斯·达科斯塔今天通过电话对塔托利通讯社说。
同时,他指出日语N4水平是国际认可的日语能力测试(JLPT)中第二低的级别。
在该级别,参与者应能理解日常对话,并能阅读和理解日常生活及工作环境中常用简单句子。
伊利迪奥还补充说,截至目前已有30名参与者在贝科拉培训中心参加日语培训,为参加日本的就业和实习项目做准备。
此外,他透露,在2026年6月16日,他陪同国家对外就业局局长若昂·科雷亚在帝力曼勒阿纳第八市接待并会见了来自日本多家企业和机构的代表团。
“代表团成员包括村上建设公司的村上诚和莫苏·诺布希托,日本绿科技公司的胜优三,以及黎明事业协同组合的福崎靖和藤田达。”他今天通过电话对塔托利通讯社说。
会见期间,他表示,位于鹿儿岛县的村上建设公司通报称,在2026年6月15日参加考试的7名候选人中,有2人成功通过选拔,将通过技术实习培训项目在土木工程和桥梁建设领域工作。
“村上建设公司从7名参加土木和桥梁领域考试的候选人中招募了2名。”这位顾问说。
他解释,参加此次会见的日本企业还表达了未来招募1000名东帝汶工人的计划。但为实现这一目标,需要增加掌握日语的候选人数量。
除与SEFOPE和国家对外就业局会面外,日本代表团还参观了贝科拉培训中心和蒂巴尔培训中心,实地查看设施、学习流程以及培训中心为东帝汶人力资源做准备的状况。
此次访问有望进一步加强东帝汶与日本在就业和人力资源开发领域的合作,并为东帝汶青年在国际劳动力市场开辟更多就业机会。
记者:亚历山德拉·达科斯塔
编辑:坎西奥·希梅内斯
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