帝力，2025年4月1日 (TATOLI)–反对派阵线东帝汶独立革命阵线（FRETILIN）认为政府应根据现行规则和立法管理公共行政系统。
“当我们根据政党政治利益管理公共行政系统时，最终我们将得到一个腐败、充满黑帮和利益冲突的低质量公共行政系统，”FRETILIN阵线议员若泽·达克鲁斯（José da Crus）在周二的国家议会（PN）全体会议上通过阵线政治声明表示。
他补充说，许多部门终止了一批之前已有多年工作经验的公共行政代理人的合同。
“许多合同终止的人是通过政府公开的公共竞赛或基于功绩的测试进入工作的，”他补充道。
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这位议员观察到，现在用缺乏经验的新合同工替换这些有经验的代理人，而且他们的进入并未遵循程序，有些人甚至没有学术或职业资格证书。
“这一做法完全违背了我们《公共职能法》的原则，该法律规定，在选拔或招聘某人成为公务员或公共行政代理人时，必须通过公开竞赛进行，以评估候选人的资格、经验和专业能力，而不得进行歧视，”他强调。
该阵线认为，公共行政系统的党派化将对公共行政服务的公正性构成重大威胁。
FRETILIN阵线女议员努里玛·里贝里奥·阿尔卡蒂里（Nurima Riberio Alkatiri）认为，公共行政应成为一个注重服务、功绩和正义的空间，遵循宪法平等和公正的原则。
来自东帝汶国家重建大会（CNRT）的政府阵线议员加布里埃尔·苏亚雷斯（Gabriel Soares）认为，这一声明反映了第八届政府时期的情况。
“在第八届政府时期，我们的人从清洁工到免职总干事和国家主任，我们都保持沉默，但我们（现在执政）并非如此，你们可以检查，有些主任仍保留职位，我仅举例EDTL, E.P的主席来自PLP，政府并未免职，还有其他一些职位，我们重视东帝汶有知识和经验的人才，”他辩称。
CNRT议员纳塔利诺·多斯桑托斯（Natalino dos Santos）为第九届政府的任务辩护，旨在改善。例如，在教育领域的教师职位空缺测试中，候选人通过电子方式进行测试，结果立即公布，他不看肤色或背景，这表明政府在过去几年中为避免党派化而改善系统的进步。
“现在，如果我们看到这些事情不符合法律，作为议员，我们有责任进行监督并提出解决方案，如果需要修改法律，我们可以进行修改，因为政府执行法律时我们必须制定，所以现在是时候要求进步，对公共职能进行修改，这是解决方案，”他呼吁。
政府承诺以实际行动改善，因为东帝汶存在永久性和合同制公务员。“合同制根据规则确定，当合同到期时就结束，因此我们提出解决方案，对公共职能法进行修改。”
来自民主党（PD）的政府阵线议员阿曼多·洛佩斯（Armando Lopes）表示，东帝汶关于合同制公务员的法律规定，他们的服务期限为一年或有时为六个月。合同结束后，根据招聘机构的需求、预算和个人表现来决定是否续约。
“作为政策制定者，我们必须理解并区分永久性公务员和合同制公务员，”他说。
针对这些担忧，政府代表通过议会事务副部长阿德里托·雨果·达科斯塔（Adérito Hugo da Costa）回应，第九届政府意识到我们公共行政中的缺陷，因此宣布进行公共行政改革，鉴于该领域在过去23年中的表现事实。
第九届政府的承诺，正如总理在就职演说中所提到的，反映了当前形势的关键点。
“公共行政改革非常重要，我们立即抓住了前公共职能委员会主席所承认的情况，即公共行政中存在过多的混乱，针对这一信息，第九届政府认为必须做出最大努力继续改进，因此当前公共职能委员会的任务是开展非常严肃的工作，”他表示。
这位政府官员说，现在实施的一项事实是强制性改革制度，针对65岁的年龄限制，逐步实施正在进行中，这已经解决了公共行政中过多的混乱问题，并通过政治干预加以纠正，正如今天议员们提到的党派化问题。“如果我们将系统建立在今天提到的良好原则上，就不会有党派化的空间。”
例如，教师职位的在线系统已经实施，今天已经启动了初中和高中教师招聘的第四阶段。
“在线测试可以吸纳我们国家所有大学毕业生，他们一直在等待，结果由陪同团队呈现，显示参与者非常满意，特别是那些刚从大学毕业的人对已建立的系统表示赞赏，该系统在测试中表现出色，因此我们认识到高等教育的质量并不低，价值非常高，公共职能委员会提供了优质服务，我们对此表示赞赏，没有党派化的空间，”他传达。
记者：尼尔森·德索萨（Nelson de Sousa）
编辑：朱莉娅·查塔琳娜（Julia Chatarina）
