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拉莫斯-奥尔塔总统:公务员人数过高 改革要谨慎
东帝汶总统拉莫斯-奥尔塔访问公务员委员会,听取行政改革进展。目前公务员人数从5万增至近7万,薪资总成本近5亿美元,绩效评估90%被评为“非常好”引发质疑。总统强调改革需谨慎,确保财政可持续。
2026年5月6日2026年5月6日
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东帝汶总统拉莫斯-奥尔塔访问公务员委员会,听取行政改革进展。目前公务员人数从5万增至近7万,薪资总成本近5亿美元,绩效评估90%被评为“非常好”引发质疑。总统强调改革需谨慎,确保财政可持续。

部长理事会批准决议,解除了欧库西-安贝诺特别行政区(RAEOA)部分领导职务,并任命了新的主席、秘书和地区主任。此举基于年度绩效评估结果,不合格者将被解职。

社会传播国务秘书埃克斯佩迪托·洛罗·迪亚斯·希梅内斯对SEKOMS的140名合同工进行了半年绩效评估,评估结果将决定是否续约。这些员工分布在六个司局,工作满一年。评估不合格者将终止合同,合格者将续签至…

国家行政部将于11月4日至8日对科瓦利马市政当局进行绩效评估,涵盖主席、三位秘书、市政局长及七个行政署长。评估依据2024年年度行动计划,旨在了解实施挑战并提出建议。该市政当局2024年预算为7,25…

国家行政部(MAE)在科瓦利马市向领导职务人员传播绩效评估流程信息,明确各级评估责任。此次传播活动覆盖12个市及欧库西-安贝诺特别行政区,旨在确保依法依规进行工作人员绩效评估。

东帝汶农业、渔业、畜牧业和林业部对680名临时工进行绩效评估,以决定是否续签合同。评估基于部长指令,关注员工半年内的工作进展。表现不佳的临时工将被终止合同,名额让给其他人。

教育部发言人表示,2023年前合同教师的特殊入职问题不能违反法令,要求他们通过招聘竞争入职。这些教师因不符合绩效评估条件未被录用,已持续数月抗议。教育部坚持依法办事,并建议走司法途径解决争议。